Comune di Caivano. Concorso pubblico, per esami, per il reclutamento di n. 19 unità di personale con vari profili

Il Concorso pubblico per il reclutamento di personale non dirigenziale del Comune di Caivano prevede la seguente ripartizione:

• n. 3 (tre) unità da inquadrare nell’Area degli operatori esperti con il profilo di operaio specializzato tecnico manutentivo (Codice OST/O);
• n. 14 (quattordici) unità da inquadrare nell’Area degli istruttori, secondo la seguente ripartizione:
• n. 8 (otto) unità con il profilo di istruttore contabile (Codice CONT/I), di cui n. 2 (due) posti riservati alle categorie protette ai sensi dell’articolo 3 della legge 12 marzo 1999, n. 68;
• n. 4 (quattro) unità con il profilo di istruttore amministrativo (Codice AMM/I) di cui n. 1 (uno) posto riservato alle categorie protette ai sensi dell’articolo 18, comma 2, della legge 12 marzo 1999, n. 68;
• n. 2 (due) unità con il profilo di istruttore tecnico (Codice TEC/I);
• n. 2 (due) unità da inquadrare nell’Area dei Funzionari e della elevata qualificazione con il profilo di istruttore direttivo contabile (Codice CONT/F).

Il trenta per cento dei posti è riservato, per ciascuno dei codici di concorso, ai volontari in ferma breve e ferma prefissata delle Forze armate congedati senza demerito ovvero durante il periodo di rafferma, ai volontari in servizio permanente, nonché agli ufficiali di complemento in ferma biennale e agli ufficiali in ferma prefissata che hanno completato senza demerito la ferma contratta, ove in possesso dei requisiti previsti dal bando.

A favore degli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito è riservata una quota pari al quindici per cento dei posti, fermi restando i diritti dei soggetti aventi titolo all’assunzione ai sensi di legge.

Per ulteriori informazioni sulla procedura e per consultare tutti gli avvisi

Portale del Reclutamento “inPA"

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